培训管理

  • 年终人才盘点6步骤,让优秀的人冒出来

    人才不是企业的核心竞争力,对人才的有效管理才是企业真正的核心竞争力。 ——任正非 …… 我们在平时管理中是不是经常有这些困惑?这些困惑或许已经根深蒂固很长时间了,也让大家焦头烂额了…

    2022年12月8日
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  • 管理者应该掌握的3项技能

    在培养员工方面,没有比从经理开始更快或更有效的方法了。毕竟,管理者的成功是组织成功的主要指标之一。报告显示,拥有“才华横溢”的经理的团队的盈利能力提高了48%,生产力提高了22%,…

    2022年12月8日
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  • 华为做员工培训,从来不是为了培养人才

    作 者|艾迪 我又成了背锅侠,还被甩锅的人给怼了。 最近,老板叫我做一份年度培训方案,我消耗了许多心血,总算做了一份方案推行下去。 没想,遇到了许多问题。 业务部门不配合培训工作,…

    2022年12月8日
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  • 针对经理的4种教练策略

    什么是好的管理者?虽然需要考虑许多因素,但谷歌发现,成为一名优秀的教练是高层管理人员必备的技能。但教练并不是管理者与生俱来的能力,这是一系列技能——从积极倾听到提问——需要付诸于日…

    2022年11月30日
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